Avviso pubblico per la manifestazione d’interesse ai fini della costituzione dell’osservatorio comunale permanente per il turismo del Comune di Viterbo

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Il presente avviso sarà pubblicato nell’Albo Pretorio online del Comune di Viterbo e sul sito istituzionale dell'Ente nella sezione denominata “Patrimonio Culturale”, per 30 giorni consecutivi decorrenti dalla sua pubblicazione.

Data:

12 Giugno 2025

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Settore III - Cultura, Turismo, Film Commission, Sistema Museale, Patrimonio UNESCO, Ufficio Strategico Candidatura Capitale Europea della Cultura 2033, Ufficio Strategico Giubileo 2025, Internazionalizzazione, Gestione e Sviluppo del Personale, Servizio Giuridico e Contenzioso

  • Cura le iniziative e le attivitĂ  inerenti la cultura, il tempo libero e gli spettacoli. Le attivitĂ  si articolano in promozione, programmazione, gestione e controllo.
  • Elabora le linee programmatiche ed operative per la trasformazione del modello gestionale dei fenomeni culturali e degli spettacoli in modo tale da avvicinarli ai reali bisogni dell’utenza di riferimento.
  • Provvede ad elaborare nuovi progetti ed interventi per la creazione di nuovi spazi istituzionali da destinare alle attivitĂ  culturali e del tempo libero ed espleta i relativi adempimenti gestionali.
  • Promuove e cura la programmazione e gestione dei beni e delle attivitĂ  culturali. Cura i rapporti con il Consorzio per la gestione delle biblioteche comunale degli Ardenti e Provinciale "A. Anselmi".
  • Realizza mostre ed esposizioni di iniziativa locale, nazionale ed internazionale; cura la promozione di attivitĂ  finalizzate alla diffusione della cultura e dell’arte; organizza manifestazioni teatrali e folkloristiche; cura la tenuta e l’aggiornamento del patrimonio culturale ed artistico del Comune e la sua divulgazione; tiene rapporti con la regione e con gli istituti culturali cittadini e di altre cittĂ ; cura la conservazione e il riordino del materiale museografico e dell’archivio storico comunale.
  • È complessivamente responsabile dell’individuazione degli obiettivi specifici della Cultura, in relazione al tipo, etĂ , esigenze dell’utenza reale e potenziale a cui le attivitĂ  culturali si rivolgono.
  • Effettua studi per il recupero dei resti di particolare interesse archeologico e studi e proposte per la qualificazione di aree di particolare interesse collettivo di valenza culturale.
  • Cura la programmazione e la gestione delle attivitĂ  nell’ambito della promozione turistica. Si occupa delle politiche di marketing territoriale della cittĂ .
  • Cura, secondo i vigenti regolamenti, la gestione delle sale espositive comunali.
  • Cura le iniziative e le attivitĂ  inerenti della Scuola Musicale, favorendo il collegamento con le altre istituzioni culturali pubbliche e private operanti nel territorio.
  • Cura le attivitĂ  di promozione dell’apertura internazionale dell’Ente, la realizzazione di gemellaggi, scambi internazionali, partenariati strategici di portata sopranazionale. Provvede alla definizione di attivitĂ  formative per il personale dedicate ad aggiornare le competenze linguistiche e di coordinamento di progetti internazionali.
  • Promuove studi, procedure, atti relativi alla promozione del Comune di Viterbo in Europa. Ricerca opportunitĂ  di accesso a fondi Comunitari relativi a progetti e programmi in ambito Comunitario.
  • Provvede alla gestione del personale sotto l’aspetto della predisposizione dei mezzi piĂč idonei per la migliore utilizzazione delle risorse umane e professionali. Cura, altresĂŹ, la formazione finalizzata all’attivazione del sistema informativo e di adeguamento alla normativa.
  • Studia i problemi del personale ai fini dell'attuazione della politica gestionale voluta dall'Amministrazione e cura i relativi adempimenti amministrativi anche per quanto concerne la contrattazione decentrata e le applicazioni dei contratti di lavoro sia del Personale che della Dirigenza.
  • Provvede, per quanto di competenza, all'aggiornamento, qualificazione e specializzazione del personale. Cura, pianifica e realizza la predisposizione dei corsi di formazione, dei corsi concorso, l'invio del personale ai corsi programmati da Enti e da Istituti specializzati.
  • Si occupa dell'informazione pubblica e dell’attuazione delle strategie comunicative dell’Ente.
  • Cura la tenuta del protocollo generale, provvede alla registrazione e classificazione della corrispondenza in arrivo e la distribuzione ai vari uffici. Riceve, registra e consegna gli atti civili e penali depositati ai sensi di legge.
  • Cura, attraverso il servizio giuridico, la gestione delle cause attive e passive sia in sede giudiziaria che in sede extra giudiziaria. Cura la gestione dei contratti assicurativi, provvede all’attivazione di polizze assicurative.
  • Garantisce la manutenzione ordinaria e gli interventi di minuto mantenimento degli uffici ospitanti il settore. Per quanto riguarda gli impianti tecnologici, provvede alla mera sostituzione o riparazione degli elementi presenti presso gli Uffici del Settore, restando gli altri interventi di competenza del settore VI.
  • Cura, limitatamente al proprio settore, l’attuazione di tutti gli adempimenti per una completa attuazione della normativa in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro, ex D.lgs. n. 81/2008, in collegamento con il responsabile del servizio di prevenzione e protezione.
  • Cura gli adempimenti di competenza in materia di trattamento e protezione dei dati personali, nei limiti e con le modalitĂ  stabilite dal Regolamento (UE) n. 679/2016 del Parlamento europeo e del Consiglio, del 27 aprile 2016, relativo alla protezione delle persone fisiche con riguardo al trattamento dei dati personali, nonchĂ© alla libera circolazione di tali dati.
  • Collabora, per quanto di competenza, con il Segretario Generale nella redazione del Piano Integrato AttivitĂ  e Organizzazione (PIAO).
  • Attua le misure di competenza previste nella sottosezione “Programmazione Rischi corruttivi e trasparenza” del Piano Integrato AttivitĂ  e Organizzazione (PIAO).
  • Assiste, per quanto di competenza, il Segretario Generale nelle attivitĂ  di controllo interno previste dall'apposito regolamento approvato con deliberazione n. 37 del 21/03/2013.

Ultimo aggiornamento: 13/06/2025, 11:49

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